Bienvenue !
Nous sommes ravis que vous souhaitiez nous rejoindre !
Chez nous pas de clonage, pas d’élitisme mais une sélection rigoureuse de personnalités partageant notre vision et notre culture d’entreprise
Étapes
de recrutement
1. Présélection
L’étape de pré-sélection est essentielle pour détecter tous les points de convergence entre votre parcours, vos attentes et nos besoins.
2. Entretien vidéo différée
Vous pouvez vous exprimer le plus naturellement possible en répondant à un certain nombre de questions. L’occasion de faire émerger vos qualités humaines qui ne peuvent ressortir d’un CV.
3. Rencontre avec votre futur manager et un référent RH
Ces rencontres doivent vous permettre d’échanger et de poser toutes les questions importantes à vos yeux. Vos interlocuteurs évalueront quant à eux votre capacité à partager les mêmes valeurs que l’entreprise ainsi que l’adéquation entre votre parcours et la fonction visée.
4. Recrutement et phase d’intégration
Félicitation et bienvenue chez vous ! Votre manager et vos futurs collègues se mettent en quatre pour préparer votre arrivée et votre parcours d’intégration.
Quelques conseils pour réussir votre entretien vidéo différée
Tout d’abord : No stress !
Même si l’enjeu peut vous apparaître important, il est essentiel que vous restiez détendu(e) et serein(e). Cette étape ne représente qu’une partie des éléments que nous prenons en compte dans la sélection des candidats. Les recruteurs de La Coopérative Welcoop sauront discerner les effets naturels du stress par rapport à votre réelle personnalité.
Préparez votre entretien
Rendez-vous sur notre site recrutement ainsi que sur nos réseaux sociaux. Vous y découvriez notre culture, nos métiers, notre actualité…et tous les ingrédients nécessaires pour connaître notre entreprise sur le bout des doigts.
Choisissez un environnement propice à votre concentration
Le cadre dans lequel vous allez vous enregistrer doit vous mettre en confiance. Assurez-vous de bénéficier d’un espace au calme sans être dérangé(e).
Entraînez-vous
Vous pouvez tester vous-même la solution « vidéo différé » depuis votre mobile. Vous pouvez vous entrainer autant de fois que vous le souhaitez
Quelques conseils pour réussir votre entretien vidéo différée
Préparez votre entretien
Rendez-vous sur https://recrutement.lacooperativewelcoo
p.com/ ainsi que sur nos réseaux sociaux. Vous y découvriez notre culture, nos métiers, notre actualité…et tous les ingrédients nécessaires pour connaître notre entreprise sur le bout des doigts.
Tout d’abord : No stress !
Même si l’enjeu peut vous apparaître important, il est essentiel que vous restiez détendu(e) et serein(e). Cette étape ne représente qu’une partie des éléments que nous prenons en compte dans la sélection des candidats. Les recruteurs de La Coopérative Welcoop sauront discerner les effets naturels du stress par rapport à votre réelle personnalité.
Entraînez-vous
Vous pouvez tester vous-même la solution « vidéo différé » depuis votre mobile. Vous pouvez vous entrainer autant de fois que vous le souhaitez
Choisissez un environnement propice à votre concentration
Le cadre dans lequel vous allez vous enregistrer doit vous mettre en confiance. Assurez-vous de bénéficier d’un espace au calme sans être dérangé(e).
Citoyens de la santé et du bien-être
Nous sommes une communauté humaine de 1700 collaborateurs investie dans une mission commune : la santé et le bien-être de tous.
Nos innovations et notre sens de l’anticipation nous permettent d’être au cœur de tous les défis au service des patients, des professionnels de santé et du système de santé.
La Coopérative Welcoop en chiffres clés
création
collaborateurs
recrutements par an
millions d'euros de CA
Immersion dans l’univers de
La Coopérative Welcoop
Les filiales de La Coopérative Welcoop
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