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Tu t’es  déjà demandé ce qu’il se passait au sein de la direction générale d’une grande entreprise de 57000 collaborateurs ? A quoi ressemble le quotidien d’un DG et de ses équipes ?

Mets toi à leur place et viens passer une semaine aux côtés de Philippe Brochard (Directeur Général) et de son comité de direction rapproché !

Comment ? Partage tes idées en vidéo sur l’une des 5 thématiques proposées.

Mais ça ne s’arrête pas là ! Tu pourras ensuite découvrir notre entreprise de manière plus longue, en stage ou en alternance dans le domaine qui t’intéresse.

Tu trouveras ci-dessous les thématiques

par domaine : 

    Demain, le monde sera plus connecté, mais qu’on ne s’y trompe pas, il sera aussi plus collectif, plus enclin au partage et à la solidarité. Le monde de demain sera plus humain, c’est pour cela que nos collaborateurs sont au cœur de notre projet. Bien-être au travail, liberté d’expression et écoute : la bienveillance est la règle pour tous. Prise de risque et droit à l’erreur, gain de compétences et actionnariat salarial : la confiance en chacun nourrit la confiance en tous.

    Nous sommes des commerçants engagés depuis plus de 60 ans autour d’un principe fondamental : apporter du plaisir à nos clients. Mais le plaisir des courses, ça se réinvente tous les jours. La satisfaction des clients, ça se travaille. L’engagement des collaborateurs aussi. Pour cela, nous fédérons chaque jour nos équipes autour de nos valeurs la Confiance, l’Ouverture et l’Excellence pour libérer le potentiel de chacun et créer une véritable dynamique humaine guidée par l’excellence, et derrière ce mot : expertise, efficacité, exigence… Car la réussite ne s’improvise pas, elle est le fruit d’un travail d’équipes engagées pour faire un peu mieux chaque jour…

    A toi de jouer !

    Déjà très engagés pour recruter et former les jeunes (+ de 8000 stagiaires et alternants accueillis en 2022),nous avons décidé d’aller encore plus loin avec une politique ambitieuse pour nos stagiaires et alternants.

    Ainsi, en 2025, notre ambition est qu’un CDI sur 5 soit issu de l’alternance (soit 900 alternants intégrés après leur diplôme chaque année). Pour cela, nous savons que nous devons encore améliorer l’accompagnement des stagiaires et alternants qui nous rejoignent et ainsi conserver le label Happy Trainees* obtenu cette année pour la troisième fois !

    #formation #confiance #équipe #autonomie #responsabilités #serviceclient #manager #relation

    Nous avons également reçu le trophée Agires Synergie Campus, qui récompense les entreprises pour leurs relations avec les écoles, et cette année encore, nous sommes fiers d’être sur la première marche du podium. Parce qu’il est primordial pour nous d’être au plus près des étudiants pendant leur formation, quoi de plus naturel que de travailler en proximité avec leurs écoles/universités afin de nouer des partenariats solides et innovants.

    *Happy Trainees : premier label de qualité des stages, apprentissages et alternances indépendant et ouvert à tous ! C’est une démarche généreuse et dynamique qui permet aux étudiants de noter leur entreprise d’accueil et de récompenser les entreprises dans lesquelles les étudiants sont les plus motivés et heureux. Ce baromètre est proposé par la société Choose My Company.

    Auchan Retail France en chiffres clés

    687

    points de vente

    340

    millions de visiteurs

    57 570

    collaborateurs

    16,2

    milliards de Chiffres d’Affaires

    Découvrez nos collaborateurs

    Pour t’ aider à te projeter dans l’entreprise, découvre les témoignages de nos collaborateurs.
    Parmi les 400 métiers que nous proposons, tu trouveras forcément une opportunité pour construire ton parcours professionnel à nos côtés !